Ugoda mediacyjna to porozumienie osiągnięte przez strony konfliktu za pośrednictwem procesu mediacji, z pomocą neutralnego mediatora. Ugoda taka jest rezultatem negocjacji i współpracy stron, które pod kierunkiem mediatora pracują nad znalezieniem obopólnie akceptowalnego rozwiązania swojego sporu.
Ugody mediacyjna – charakterystyka:
Dobrowolność: Ugoda mediacyjna jest wynikiem dobrowolnego porozumienia stron; nikt nie może być zmuszony do jej zawarcia.
Dostosowanie do potrzeb: Porozumienie może być dostosowane do indywidualnych potrzeb i oczekiwań stron, uwzględniając ich specyficzne okoliczności.
Poufność: Informacje wyjawione podczas mediacji są poufne, co zachęca strony do otwartości i współpracy w poszukiwaniu rozwiązania.
Większa akceptacja: Porozumienia osiągnięte przez strony mają zwykle wyższy stopień akceptacji i są lepiej przestrzegane niż decyzje narzucone przez sądy.
Proces dochodzenia do ugody mediacyjnej:
Przygotowanie do mediacji: Strony przygotowują swoje sprawy i potencjalne propozycje rozwiązania konfliktu.
Mediacja: Mediator prowadzi spotkanie lub serię spotkań, pomagając stronom w komunikacji i negocjacjach.
Osiągnięcie porozumienia: Strony dochodzą do konsensusu w sprawie rozwiązania konfliktu.
Spisanie ugody: Porozumienie jest formalizowane poprzez spisanie i podpisanie ugody mediacyjnej, która może przybrać formę wiążącego dokumentu prawnego.
Ugoda mediacyjna – skuteczność:
Wykonalność: W wielu jurysdykcjach ugoda mediacyjna ma moc prawną i są egzekwowalna, podobnie jak orzeczenia sądowe.
Zmiana umowy: Jeśli strony zgodzą się na zmiany, ugoda mediacyjna może być modyfikowana.
Zakończenie sporu: Podpisanie ugody kończy formalny proces mediacji i, w większości przypadków, rozwiązuje spór między stronami.
Ugoda mediacyjna – zalety:
Zachowanie relacji: Mediacja i wynikająca z niej ugoda mediayjna często pozwalają zachować lub nawet poprawić relacje między stronami.
Kontrola nad rozwiązaniem: Strony mają większą kontrolę nad wynikiem negocjacji.
Efektywność kosztowa i czasowa: Mediacja zwykle pozwala zaoszczędzić czas i pieniądze w porównaniu do długotrwałego procesu sądowego.
Ugoda mediacyjna jest cennym narzędziem w rozwiązywaniu sporów, oferującym elastyczność, efektywność i możliwość zachowania pozytywnych relacji między stronami. Jej skuteczność jest często zależna od zaangażowania stron w proces oraz umiejętności i doświadczenia mediatora.